员工离职公司拖欠工资可以投诉吗

可以投诉。依据《劳动法》,公司拖欠工资,劳动者有权向劳动行政部门举报,要求限期支付,逾期将加付赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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常见处理方式有投诉与协商。可先尝试与公司协商解决,若无果则向劳动行政部门投诉,以确保权益得到保障。
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可以投诉。处理方式:1. 与公司协商,要求支付拖欠工资;2. 若协商无果,向劳动行政部门投诉,提供劳动合同等证据;3. 等待劳动行政部门调查处理,并按指示行动,如申请仲裁或诉讼。
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